こんにちは。アッシュホームの小澤です！

頑張った結果を誰かに認められる・褒められるのは嬉しいですよね。逆に頑張りが誰にも認められないと、「悲しい……」「やっても意味がない……」という気持ちになってしまいます。

アッシュホームでは、社員が結果を出したらみんなが「おめでとう！」と言える、「承認する文化」を創っていきたいと考えています。

まずは私自身がみんなのお手本になるよう実践しています。
たとえば営業担当の社員がお客さまから契約をいただいたら、顔を見て「おめでとう！」とお祝いし、会えないときには社内のLINE WORKSで「おめでとう！」というメッセージを送ります。

ちょっとしたことですが、これができていない経営者も少なくありません。でも、「おめでとう！」と言えば、「この仕事をやっていてよかった！」「もっと頑張ろう！」という気持ちになれるのです。

みんながみんなに「おめでとう！」と言い合える職場は最高に魅力的です。その結果、お客さまにより満足いただける住まいをご提供できるようになり、アッシュホームがもっといい会社に成長していくと考えています。

経営者としてこれからも社員一人ひとりを見て、結果が出たときには「おめでとう！」と喜びあい、承認する文化をアッシュホームに根付かせていきたいですね。